На ежегодном мероприятии Ассамблея работодателей в Южно-Уральском государственном университете встретились представители ведущих предприятий региона и России и перспективные молодые специалисты.
Представители предприятий провели презентации своих организаций, где рассказали о преимуществах, перспективах и возможностях карьерного роста у своих сотрудников. Самые активные студенты смогли задать свои вопросы будущему потенциальному работодателю, а представители компаний – поближе узнали перспективных молодых специалистов для дальнейшего трудоустройства.
Например, ПАО «Сбербанк» рассказали о особенностях и компетенциях работы будущего, портрете успешного человека. Он должен обладать такими качествами: упорство, страсть к работе, трудолюбие, умение служить людям, креативность, концентрация, самосовершенствование, умение преодолевать себя. Специалисты отметили, что они ждут сотрудников, сочетающих в себе комбинацию навыков: мягкие (когнитивные, социальные, эмоциональные) и digital навыки, life-long learning. При этом они готовы обучать новых сотрудников.
«Я планирую работать с базами данных в Сбере после 2 курса. На Ассамблее нам интересно и понятно объяснили какие качества нам нужны на этой работе, к чему нам нужно стремиться. Ассамблей работодателей оказалась для меня интересной и полезной. Все понравилось» , – рассказывает Александр Доблер , студент группы КЭШ-102.
Уральское проектно-конструкторское бюро «Деталь» является ведущим предприятием России по разработке и производству радиовысотомеров и радиовысотомерных систем для авиационной и ракетно-космической техники.
«Мы всегда рады принять молодых людей, которые хотят разрабатывать, хотят творить и развиваться вместе с нами. Для наших сотрудников есть множество преимуществ, в том числе связанных с вопросами жилья. Например, мы предлагаем компенсацию 50% на ипотеку или бесплатное общежитии. Если хотите снимать комнату или квартиру в городе, то мы это тоже компенсируем» , – сказал представитель УПКБ «Деталь».
Также HR-менеджеры организаций провели серию мастер-классов для студентов, на которых поговорили о том, как правильно составлять резюме, проходить собеседование, где искать вакансии и как найти работу без опыта.
«Было интересно послушать про предприятия, что были еще не знакомы для меня. Каждое из представленных предприятий по-своему заинтересовало меня. Так как я студентка 3 курса специалитета, и впереди меня ждет еще не одна практика, ассамблея помогла мне понять в каком направлении мне двигаться дальше, какие предприятия я буду рассматривать для будущего трудоустройства», – говорит Вероника Петровская , студентка группы П-323.
Ангелина Шляпина
