Муниципальный конкурс программ и проектов детского отдыха «Лето – это маленькая жизнь» 2026 года

Учебный год завершён, начинается лето — пора для энергии, свободы и ярких эмоций! А вместе с самым прекрасным временем года мы запускаем муниципальный конкурс программ и проектов детского отдыха «Лето – это маленькая жизнь» 2026 года!

Наш Конкурс дает возможность участникам презентовать свои идеи, показать достижения летней кампании 2026 года и, конечно же, получить профессиональную оценку проделанной̆ работы.

Конкурс проводится с целью выявления, обобщения и последующего внедрения в практику наиболее эффективных программ детского отдыха, направленных на совершенствование системы отдыха детей, создание в каникулярное и внеучебное время условий для развития личности ребенка.

Мы ждем самые творческие, уникальные, необычные и креативные программы и проекты в новых и традиционных номинациях конкурса:

  1. «Отдыхаем. Познаем. Растем» – программы профильной (или тематической) смены, реализованные в каникулярный период 2026 года, в том числе с применением дистанционных форм:

- первая группа – программы, реализованные в формате загородного отдыха детей;

- вторая группа – программы, реализованные в формате лагеря с дневным пребыванием детей;

- третья группа – программы, реализованные в формате профильного отряда;

- четвертая группа – программы, реализованные в формате экспедиции, похода, палаточного лагеря, образовательного тура.

  1. «Хочу. Могу. Делаю» – социально-образовательные проекты, направленные на организацию досуга детей в каникулярное и внеучебное время (продолжительностью не менее 3-х дней) с возможностью выбора индивидуальных траекторий занятости, реализованные в каникулярный период 2026 года, в том числе с применением дистанционных форм:

- первая группа – «равный-равному»: детские инициативы и проекты по организации летнего детского отдыха, использующие технологии трансляции обучающимися сверстникам собственного практического опыта реализации таких проектов – наставничество в формате «равный-равному»: программы мастер-классов (лекций, семинаров и т. п.),

  - вторая группа – «профи»: проекты, реализованные взрослыми участниками.

  1. «Яркое лето – мой правильный выбор» – программы профильной (или тематической) смены или социально-образовательные проекты, реализованные в каникулярный период 2026 года, в том числе с применением дистанционных форм, для детей «группы риска»:

- первая группа – программы, реализованные в формате загородного отдыха детей;

- вторая группа – программы, реализованные в формате лагеря с дневным пребыванием детей;

- третья группа – программы, реализованные в формате профильного отряда;

- четвертая группа – программы, реализованные в формате экспедиции, похода, палаточного лагеря, образовательного тура;

- пятая группа – программы деятельности трудовых отрядов для детей и подростков, в том числе входящих в «группу риска»;

- шестая группа – социально-образовательные проекты, направленные на организацию досуга детей в каникулярное и внеучебное время (продолжительностью не менее 3-х дней) с возможностью выбора индивидуальных траекторий занятости, в том числе с применением дистанционных форм

  1.   «Правила жизни» – программы профильной (или тематической) смены или социально-образовательные проекты, реализованные в каникулярный период 2026 года, в том числе с применением дистанционных форм, направленные на формирование навыков безопасности жизнедеятельности; изучение правил дорожного движения и формирование культуры участников дорожного движения; профилактику детского бытового и/или дорожно-транспортного травматизма:

- первая группа – программы, реализованные в формате загородного отдыха детей;

- вторая группа – программы, реализованные в формате лагеря с дневным пребыванием детей;

- третья группа – программы, реализованные в формате профильного отряда;

- четвертая группа – программы, реализованные в формате экспедиции, похода, палаточного лагеря, образовательного тура;

- пятая группа – программы деятельности трудовых отрядов для детей и подростков, в том числе входящих в «группу риска»;

- шестая группа – социально-образовательные проекты, направленные на организацию досуга детей в каникулярное и внеучебное время (продолжительностью не менее 3-х дней) с возможностью выбора индивидуальных траекторий занятости, в том числе с применением дистанционных форм.

  1. «Мое трудовое лето» – программы организации трудовой занятости детей и подростков, реализованные в каникулярный период 2026 года – программы деятельности трудовых объединений.
  2.   «Образовательные события» – различные формы образовательных событий для детей и подростков, направленные на организацию досуга неорганизованных групп несовершеннолетних в каникулярное и/или внеучебное время, реализованные в каникулярный период 2026 года, в том числе с применением дистанционных форм:

                      - первая группа – «равный-равному»: детские инициативы, активности и одномоментные проекты, использующие технологии трансляции обучающимися сверстникам собственного практического опыта – наставничество в формате «равный-равному»;

- вторая группа – «профи»: события (активности, мероприятия, одномоментные проекты и т.п.), реализованные взрослыми участниками.

  1.   Для участия в Конкурсе всем потенциальным участникам необходимо в срок до 30 июня 2026 стать подписчиком официального Интернет-портала Конкурса Лето.ДЕТИ . Участники, не являющиеся подписчиками официального Интернет-портала Конкурса Лето.ДЕТИ , не допускаются к участию в Конкурсе (id страниц участников Конкурса указываются при подаче заявки, информация проверяется при верификации заявок);
  2. в период с 23 по 30 июня 2026 года сформировать и направить в адрес Оргкомитета предварительную заявку на участие в Конкурсе.

рямая ссылка на страницу подачи заявок, а также вся самая оперативная и достоверная информация о ходе проведения конкурса публикуется на официальном Интернет-ресурсе Конкурса www.Лето.дети .

 


 
По теме
В спортивной школе "Умка" стартовали дни открытых дверей. Родителям и детям здесь рассказывают и показывают, чем можно заниматься в свободное от учёбы время.
Облачная платформа, которая объединяет школьные сервисы региона в единую систему.
В Сосновском районном суде Челябинской области открыты вакансии на должности федеральной государственной гражданской службы: - консультант суда; - секретарь суда; - секретарь судебного заседания.