За последние четыре года в Челябинской области увеличилась средняя заработная плата врачей – с 42 тысяч рублей в 2014 году до 55 тысяч рублей в 2017 году, сообщает пресс-служба губернатора.
За первое полугодие этого года заработная плата превысила 62 тысячи 800 рублей. Выросла и зарплата у среднего медицинского персонала – она составляет 31,4 тысячи рублей, у младшего 29,3 тысячи рублей. Благодаря повышению зарплат улучшилась кадровая ситуация в больницах и поликлиниках. Обеспеченность жителей региона врачами возросла с 33,7 на 10 тысяч человек в 2014 году до 34,3 в 2017 году.
Отдельную работу власти проводят по привлечению молодых специалистов – возобновился целевой набор в Южно-Уральский государственный медицинский университет по заказу областного минздрава. В 2017 заключен 171 договор о целевом обучении, в 2018 – 167. По программе ординатуры заключено 119 договоров. После окончания вуза молодые специалисты должны будут несколько лет отработать в городах и районах, которые испытывают дефицит врачей.
Как подчеркнул губернатор Борис Дубровский, власти будут поддерживать программы, помогающие решить проблему дефицита врачей и фельдшеров. «Для нас важно создать условия, при которых жители отдаленных сел и деревень смогут во время пройти профилактические осмотры, получить консультации врачей», - отмечает глава региона.
Автор: Анна Шевелева